loading...
دانلود مقالات و پروژه های دانشجویی ارزان
حاجی زاده بازدید : 107 سه شنبه 23 تیر 1394 نظرات (0)
پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی

عنوان کامل: پروژه آشنایی با نرم افزارهای استفاده شده در سیستم حقوق و دستمزد

طبقه بندی: کامپیوتر

فرمت فایل: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش

تعداد صفحات پروژه: 68

مقدمه

در نرم افزار محاسبه حقوق و دستمزد با توجه به مدرک و سابقه افراد حقوق و پایه در نظر گرفته می شود و در ضمن نوع شغل نیز می تواند بر میزان حقوق موثر باشد. در این نرم افزار ساعت حضور و غیاب از ساعت سیستم خوانده می شود و ساعت مرخصی بر حقوق ماهیانه تاثیر می گذارد میزان تاخیر روزانه نیز بریا هر فرد مشخص می گردد. میزان اضافه کاری و حقوق با توجه به سقف اضافه کاری 90 ساعت می باشد سیستم محاسبه حقوق و دستمزد دو نوع گزارش گیری دارد که یکی به منزله فیش حقوقی کارمند می باشد و نوع دیگر گزارش گیری دارد که یکی به منزله فیش حقوقی کارمند می باشد و نوع دیگر گزارش که برای مسئولین و حسابرسی شرکت استفاده می شود شامل گزارشی از لیست پرداختی های شرکت به کارمندان می باشد در این نرم افزار سعی شده است تمامی مبالغ اعم از بیمه، مالیات، حق اولاد، پایه حقوق، حق مسکن و ... بر اساس قانون کار محاسبه شده است. مایکروسافت در مصاف با جاوا، بدنبال ارائه یک زبان کامل بود که سایه جاوا را در میادین برنامه نویسی کم رنگ تر نماید. شاید بهمین دلیل باشد که C# را ایجاد کرد. شباهت های بین دو زبان بسیار چشمگیر است. مایکروسافت در رابطه با میزان استفاده و گسترش زبان فوق بسیار خوشبین بوده و امیدوار است بسرعت زبان فوق گستردگی و مقبولیتی به مراتب بیشتر از جاوا را نزد پیاده کنندگان نرم افزار پیدا کند. با توجه به نقش محوری این زبان، از آن بعنوان مادر زبانهای برنامه نویسی در دات نت نام برده می شود. مورد فوق به تنهائی، می تواند دلیل قانع کننده ای برای یادگیری این زبان باشد، ولی دلایل متعدد دیگری نیز وجود دارد.

خرید
حاجی زاده بازدید : 47 شنبه 13 تیر 1394 نظرات (0)
پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
عنوان کامل: مراحل ساخت یک سیستم نرم افزار ی محاسبه حقوق
دسته: کامپیوتر (گرایش نرم افزار )
فرمت فایل: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش
تعداد صفحات پروژه: 92

چکیده
این پروژه شامل مراحل ساخت یک سیستم نرم افزار ی محاسبه حقوق یک شرکت است که در آن از زبان های SQL و Delphi استفاده شده است که در حال حاضر از زبان های رایج برای ایجاد پایگاه داده است. که ما با استفاده از زبان SQL پایگاه داده مردنظر را ایجاد کرده و تمام مراحل برنامه نویسی آن و کارهای را که سیستم باید انجام دهد را با استفاده از Delphi شبیه سازی می کنیم. در این پروژه سعی شده است حدالامکان از حجم کار حسابداری به صورت دستی که بخش عمده ای از کارها در این بخش انجام می شود کاهیده و بتوان به صورت الکترونیک ی و با امنیت بالا این بخش را اداره کرد.


خرید


حاجی زاده بازدید : 16 دوشنبه 31 فروردین 1394 نظرات (0)
فرمت فایل: فایل Word ورد 2007 یا 2003 (Docx یا Doc) قابل ویرایش

مقدمه
انتشارات آزاده در تاریخ اول آذر ماه 1355 با سرمایه 50 میلیون ریال تأسیس شده است و تحت شماره ای در اداره ثبت شرکتها و مالکیت صنعتی تهران به ثبت رسیده و بهره برداری از کارخانه از تاریخ 1/9/1355 تحت مجوزی در مورخ 20/12/1354 از سوی وزارت صنایع و معادن گردیده است.

هدف و انگیزه
دلیل ارائه این تحقیق و اهمین آن در این است ارائه لیست حقوق و دستمزد اگر چه در تمامی شرکتها به یک نحو محاسبه می شود اما نحوه ارائه آن برای مدیران و استفاده کنندگان در تمامی شرکتها به یک شکل و یکسان نمی باشد و در این تحقیق سعی بر این بوده است که یکی از راههای ارائه این لیست مورد بررسی قرار گیرد. از آنجایی که حسابداری دارای یک علوم و چهار چوب خاص می باشد اما استفاده از این قوانین کاملاً سلیقه ای می باشد که هر حسابدار بنا به نیاز شرکت و سلیقه خود روشی از این روشها را برای ارائه گزارشات خود مورد استفاده قرار می دهد.

فهرست

فصل اول – کلیات

مقدمه ... 2

هدف و انگیزه انتخاب موضوع ... 2

فرضیه تحقیق ... 3

روش تحقیق ... 3

نمونه آماری ... 3

استفاده کنندگان از تحقیق ... 3

تعریف واژه ها ... 3

فصل دوم – مطالعات نظری

مقدمه ... 5

سیستم حقوق و دستمزد ... 6

حسابداری حقوق و دستمزد ... 6

لیست حقوق و دستمزد ... 7

عوامل نظریه های حقوق و دستمزد ... 8

کنترلهای داخلی سیستم حقوق و دستمزد ... 9

سهم کارمند از سود در شرکت ... 11

کنترلهای داخلی بر حقوق و دستمزد ... 11

کنترل پرداختهای حقوق و دستمزد ... 13

مبلغ قابل پرداخت به کارکنان ... 14

سیاستهای کلی حقوق و دستمزد ... 14

کارکنان شرکت ... 16

مزایا طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل ... 16

مراحل ایجاد نظام طبقه بندی و ارزیابی ... 17

ضرورت و نقش ارزیابی مشاغل ... 17

فصل سوم – فرضیات تحقیق

روش تحقیق ... 20

موضوع فعالیت ... 20

روشهای جمع آوری اطلاعات ... 20

نمونه آماری ... 20

اهداف شرکت ... 20

کسور ... 20

پرداخت ناخالص (حقوق ناخالص) ... 21

پرداخت خالص (خالص پرداختن) ... 21

کسور حقوق و مزایا ... 21

کسور اجباری حقوق و مزایا ... 22

کسور اختیاری حقوق و مزایا ... 22

کارت مجموع درآمد (سابقه حقوق و مزایای) سالانه کارمند ... 23

اجزاء سیستم حقوق و دستمزد ... 24

گزارشگری هزینه حقوق و بدهی ها ... 25

محاسبه حقوق و مزایا ... 25

کسوران حقوق و مزایا ... 26

حق بیمه ... 26

مالیات ... 26

سایر کسورات ... 27

چکهای حقوق و دستمزد ... 27

انتخاب نظام پرداخت حقوق و مزایا ... 28

فصل چهارم – تحلیل نتایج

حقوق ماهیانه ... 30

نحوه محاسبه مبلغ ساعت اضافه کاری ... 30

حق مسکن ... 30

میزان عیدی کارکنان ... 30

حق اولاد ... 30

حق بیمه ... 30

شرایط پرداخت حق بیمه ... 31

پیوستها ... 32

خرید
اطلاعات کاربری
  • فراموشی رمز عبور؟
  • آمار سایت
  • کل مطالب : 10720
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 278
  • تعداد اعضا : 0
  • آی پی امروز : 413
  • آی پی دیروز : 49
  • بازدید امروز : 3,366
  • باردید دیروز : 67
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 4
  • بازدید هفته : 11,275
  • بازدید ماه : 11,275
  • بازدید سال : 55,633
  • بازدید کلی : 841,548